28 bin liralık asgari ücret enflasyona yenildi: Temmuz ayı için kritik maaş raporu!

Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun’dan Çalışanları Üzen Tahmin: “Temmuz Ayında Maaş Artışı İhtimali Çok Zayıf”

Türkiye’de milyonlarca işçinin ve dolaylı olarak özel sektör çalışanlarının merakla beklediği “Asgari ücrete ara zam gelecek mi?” sorusuyla ilgili net bir değerlendirme geldi. Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, ekonominin temel taşı haline gelen ve diğer tüm maaş skalalarını doğrudan belirleyen asgari ücret artışına dair çarpıcı analizler paylaştı. Günümüzde en düşük ücret seviyesi olmaktan çıkıp genel bir ücret standardına dönüşen asgari ücretin sabit kalmasının, tüm çalışan kesimlerin gelirlerini doğrudan dondurduğunu belirten uzman isim, Temmuz dönemi için umut verici konuşmadı.

“Maaşlar Açlık Sınırının Yaklaşık 7 Bin Lira Altında Kaldı”

Dünya Gazetesi’ndeki köşe yazısında konuyu detaylıca ele alan Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, mevcut ekonomik tablonun vahametini rakamlarla gözler önüne serdi. İçinde bulunduğumuz 2026 yılı itibarıyla net asgari ücretin 28 bin 75 Türk Lirası olarak uygulandığını hatırlatan Erdursun, buna karşın dört kişilik bir çekirdek ailenin dengeli ve sağlıklı beslenebilmesini esas alan açlık sınırının henüz Mayıs ayı verileriyle bile 35 bin TL barajını aştığını vurguladı.

Yılın geri kalan aylarında açıklanacak yeni enflasyon verileriyle birlikte açlık sınırının yukarı yönlü tırmanışını sürdüreceğini ifade eden uzman isim, mevcut ekonomi programı hedefleri ve ekonomi yönetiminin duruşu incelendiğinde, Temmuz ayında ara bir düzeltme yapılma olasılığının masada oldukça zayıf bir ihtimal olarak durduğunu aktardı.

Temmuz’da Ara Zam Olmazsa Tüm Sektörler Etkilenecek

Maaş artışının sadece asgari ücretlileri değil, tüm özel sektör çalışanlarını bağladığına dikkat çeken Erdursun, fabrikalardan ofislere kadar pek çok işletmenin asgari ücrete endeksli bir zam politikası yürüttüğünü belirtti. Temmuz ayında hükümet kanadından bir ara zam hamlesi gelmemesi durumunda, yalnızca en düşük ücretlilerin değil, milyonlarca kalifiye personelin ve beyaz yakalının da yıl sonuna kadar aynı maaş oranlarıyla çalışmak zorunda kalacağının altını çizdi.

Gizli Kayıp Vergi Dilimlerinde: Brüt Maaş Alanların Geliri Eriyor

Türkiye’deki istihdam yapısında milyonlarca personelin brüt ücret sözleşmesiyle çalıştığını hatırlatan Özgür Erdursun, bu çalışanların sene sonuna doğru ceplerine giren paranın vergi dilimlerindeki artış nedeniyle ciddi şekilde azaldığına değindi. Yıl içindeki gelir kaybını somut örneklerle açıklayan uzman ismin paylaştığı maaş erime tablosu şu şekilde şekillendi:

• Brüt 50 bin TL alanlar: Sene başında net 40 bin 200 TL kazanırken, Aralık ayında bu tutar 36 bin 500 TL’ye düşüyor.

• Brüt 100 bin TL alanlar: Ocak ayında ellerine 75 bin 900 TL geçerken, yıl sonunda bu rakam 65 bin 700 TL seviyesine geriliyor.

• Brüt 150 bin TL alanlar: Yılın ilk ayında net 111 bin 700 TL alırken, sene kapanışında gelirleri 95 bin 400 TL’ye kadar iniyor.

• Brüt 200 bin TL alanlar: Ocak döneminde net 147 bin 400 TL alırken, Aralık ayı geldiğinde maaşları 114 bin 800 TL’ye kadar düşüş gösteriyor.

Yüksek Gelirlilerde Prim ve Vergi Kaybı Çok Daha Belirgin

Sosyal güvenlik primine esas kazanç üst sınırı (tavanı) düzeyinde, yani kabaca asgari ücretin 9 katı civarında yüksek brüt gelirle çalışan profesyonellerde kaygının ve kaybın çok daha dramatik olduğunu belirten Erdursun, ocak ayında yaklaşık 213 bin 800 TL net gelir elde eden bir uzmanın maaşının, aralık ayı vadeli bordroda 167 bin TL’ye kadar gerilediğini ifade etti.

2026 yılı başlangıcında ekonomi yönetiminin yıl sonu enflasyon hedefini yüzde 16 olarak belirlediğini ve tüm ücret projeksiyonlarının bu kritere göre dizayn edildiğini hatırlatan Özgür Erdursun, gerçekleşen enflasyon, alım gücü kayıpları ve vergi baskısı düşünüldüğünde bir düzenlemenin artık lüks değil, zorunluluk olduğunu ancak Ankara’daki mevcut sinyallerin olumsuz yönde kalmaya devam ettiğini sözlerine ekledi.